Director of Clinical and Client Services

Permanent Full-time

Compass/Bousolle/Akii-Izhinoogan is a non-profit agency. Our mission is focused on working together to create paths with children, youth and families to reach their full potential by providing a continuum of mental health and developmental services with an emphasis on treatment.

Directly reporting to the Executive Director, the incumbent will oversee the coordination, facilitation and implementation of clinical and client services, supervise the Clinical Management Team, manage budgets, partake in local, regional and provincial committees, as well as monitor and ensure the evaluation all of the Agency’s clinical and client services.

QUALIFICATIONS:

• Master’s degree in Social Work, Psychology, Nursing or in a related discipline.
• Current registration to a professional college in Ontario is required.
• Minimum five or more years of demonstrated management/executive experience and more than 10 years of direct clinical experience in the child and youth mental health sector, or relatable sector.
• Demonstrated abilities to effectively lead people, and manage clinically relevant administrative functions and activities of the Agency.
• Demonstrated abilities to collaborate effectively in a team environment and to work collaboratively with community stakeholders.
• Demonstrated knowledge of research methodology and outcome evaluation.
• Demonstrated knowledge of business strategies to assist the clinical team and Agency realize business goals.
• Demonstrated abilities in managing departmental budgets and resources.
• Excellent interpersonal and communication, organizational and time management skills.  
• Demonstrated abilities as a systems thinker, working under pressure with tight deadlines, and navigating political environments.
• Understanding of continuous quality improvement activities to enhance service delivery.
• Ability to lead and manage in a continuous changing environment.
• Understanding and ability to apply the competency of safe and effective use of self (SEUS) of psychotherapy practice.
• Work and manage within a unionized environment.
• Proficiency in both official languages is an asset.

We offer competitive salaries, comprehensive benefits, and HOOPP pension package. Please submit a cover letter and curriculum vitae and quote posting number 1725 to:

Human Resources

Compass/Bousolle/Akii-Izhinoogan

62 Frood Road, Suite 100

Sudbury ON  P3C 4Z3

www.compassne.ca

hr@compassne.ca

This posting will remain open until filled.

Compass is committed to creating a respectful, inclusive and barrier-free workplace that allows all of our people to reach their full potential. We believe that equity, inclusion and diversity is key to organizational success. We welcome all qualified candidates to apply and hope you will choose Compass as your employer of choice.

Accommodations are available to support applicants in all aspects of the hiring process. If selected for an interview and you require an accommodation, we will work with you to meet your needs. 

We wish to thank all applicants; however only applicants chosen for an interview will be contacted.

Compass/Boussole/Akii-Izhinoogan est une agence à but non lucratif. Notre mission est axée sur la collaboration pour créer des parcours permettant aux enfants, aux jeunes et aux familles d’atteindre leur plein potentiel en offrant un continuum de services de santé mentale et de développement axé sur le traitement.

Relevant directement de la direction générale, le titulaire supervisera la coordination, la facilitation et la mise en œuvre des services cliniques et à la clientèle, supervisera l’équipe de gestion clinique, gérera les budgets, participera aux comités locaux, régionaux et provinciaux et surveillera et assurera l’évaluation de tous les services cliniques et à la clientèle de l’agence.

COMPÉTENCES :

• Maîtrise en travail social, psychologie, sciences infirmières ou dans une discipline connexe.
• Adhésion actuelle à un ordre professionnel en Ontario (obligatoire).
• Un minimum de cinq ans ou plus d’expérience démontrée en gestion/direction et plus de 10 ans d’expérience clinique directe dans le secteur de la santé mentale des enfants et des adolescents ou dans un secteur connexe.
• Capacités démontrées à diriger efficacement des personnes et à gérer les fonctions et activités administratives cliniquement pertinentes de l’agence.
• Aptitudes démontrées à collaborer efficacement dans un environnement d’équipe et à travailler en collaboration avec les intervenants communautaires.
• Connaissance démontrée de la méthodologie de recherche et de l’évaluation des résultats.
• Connaissance démontrée des stratégies commerciales pour aider l’équipe clinique et l’agence à atteindre les objectifs commerciaux.
• Capacités démontrées dans la gestion des budgets et des ressources du secteur.
• Excellentes compétences interpersonnelles et de communication, d’organisation et de gestion du temps.
• Capacités démontrées en tant que penseur systémique, travaillant sous pression avec des délais serrés et naviguant dans des environnements politiques.
• Compréhension des activités d’amélioration continue de la qualité pour améliorer la prestation de services.
• Capacité à diriger et à gérer dans un environnement en constante évolution.
• Compréhension et capacité à appliquer la compétence d’utilisation sûre et efficace de soi (SEUS) de la pratique de la psychothérapie.
• Capacité à travailler et à gérer dans un environnement syndiqué.
• La maîtrise des deux langues officielles est un atout.

Nous offrons des salaires compétitifs, des avantages sociaux complets et le régime de retraite HOOPP. Veuillez envoyer une lettre de motivation et un curriculum vitae par courriel ou par la poste en citant le numéro 1725 à l’intention de :

Ressources humaines

Compas/Boussole/Akii-Izhinoogan

62, chemin Frood, bureau 100

Sudbury (Ontario) P3C 4Z3

www.compassne.ca

hr@compassne.ca

Boussole s’engage à créer un milieu de travail respectueux, inclusif et sans obstacles qui permet à tous nos employés d’atteindre leur plein potentiel. Nous croyons que l’équité, l’inclusion et la diversité sont essentielles au succès organisationnel. Nous invitons tous les candidats qualifiés à postuler et espérons que vous choisirez Boussole comme employeur de choix.

Des mesures d’adaptation sont disponibles pour aider les candidats dans tous les aspects du processus d’embauche. Si vous êtes sélectionné pour une entrevue et que vous avez besoin d’un accommodement, nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Nous tenons à remercier tous ceux qui ont postulé et manifesté de l’intérêt pour ce poste ; toutefois, seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.